Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения




Скачать 63.65 Kb.
НазваниеПоложение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения
Дата публикации14.04.2014
Размер63.65 Kb.
ТипДокументы
litcey.ru > Экономика > Документы





Утверждаю

Директор МБОУ гимназии № 3
_____________ З.В.Стрелкова
«29» октября 2013 года



ПОЛОЖЕНИЕ

об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным

бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией № 3
Раздел I

Общие положения
1. Настоящее положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией № 3 (далее - Положение) разработано в целях совершенствования оплаты труда работников муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения муниципального образования город Краснодар гимназии № 3 (далее – МБОУ гимназия № 3), усиления материальной заинтересованности в повышении эффективности и результативности труда при оказании платных услуг.

2. Настоящее Положение устанавливает принципы построения системы оплаты труда работников за оказание платных услуг.

3. В соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом МБОУ гимназии № 3 и лицензией на право ведения деятельности МБОУ гимназия № 3 имеет право оказывать платные услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, сверх установленного муниципального задания (далее - Платные услуги): обучение по дополнительным образовательным программам и другие услуги, не предусмотренные соответствующими образовательными программами и федеральными государственными образовательными стандартами (далее - Дополнительные услуги);

4. Настоящее Положение не распространяется на оплату труда работников МБОУ гимназии № 3 за оказание услуг (выполнение работ) в пределах установленного муниципального задания.

5. Настоящее Положение разработано в соответствии с:

решением городской Думы Краснодара от 25.05.2006 № 10 п. 10 «О порядке установления тарифов на услуги муниципальных предприятий и учреждений муниципального образования город Краснодар»;

постановлением администрации муниципального образования город Краснодар от 25.03.2011 № 1968 «О Порядке определения платы за оказание муниципальным бюджетным учреждением, находящимся в ведении департамента образования администрации муниципального образования город Краснодар, гражданам и юридическим лицам услуг, относящихся к основным видам деятельности».

6. Оплата труда работников МБОУ гимназии № 3 устанавливается с учётом:

единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;

государственных гарантий по оплате труда;

перечня видов выплат компенсационного характера;

перечня видов выплат стимулирующего характера;

муниципального правового акта о применении отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных и автономных образовательных учреждений отрасли «Образование» муниципального образования город Краснодар;

мнения профсоюзного комитета.

7. Условия оплаты труда работника, в том числе размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, компенсационные и стимулирующие выплаты являются обязательными для включения в трудовой договор.

Выплаты стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с пунктом 13 настоящего Положения.

8. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени, если иное не установлено федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, коллективным или трудовым договором.

9. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего норму труда (трудовые обязанности), не может быть ниже утверждённого на федеральном уровне минимального размера оплаты труда.

10. Оплата труда работников МБОУ гимназии № 3 за оказание платных услуг производится в пределах фонда оплаты труда, заложенного в тариф. При расчёте учитывается весь период оказания услуги.
Раздел II

Порядок и условия оплаты труда
11. Расчёт оплаты труда работникам МБОУ гимназии № 3 за оказание Платной услуги производится исходя из оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, утверждённых муниципальным правовым актом о применении отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных и автономных образовательных учреждений отрасли «Образование» муниципального образования город Краснодар.

12. Оплата труда работникам МБОУ гимназия № 3 за оказание Дополнительных услуг рассчитывается в соответствии постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 28.10.2013 № 8234 «О внесении изменений в постановление главы муниципального образования город Краснодар от 15.12.2011 № 10040 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений отрасли «Образование» муниципального образования город Краснодар»;

12.1. Оплата труда работников, непосредственно оказывающих Дополнительные услуги, рассчитывается исходя из почасовой оплаты труда.

12.2. Размер оплаты за один час работы определяется путём деления оклада (должностного оклада), ставки заработной платы основного персонала за установленную норму часов работы в неделю в соответствии с действующими нормативными правовыми актами на среднемесячное количество рабочих часов, установленное по занимаемой должности.

12.3. Среднемесячное количество рабочих часов определяется путём умножения нормы часов работы в неделю, установленной за ставку заработной платы, на количество рабочих дней в году по пятидневной рабочей в неделе), рабочей неделе и деления полученного результата на 5 (количество рабочих дней в неделе), а затем на 12 (количество месяцев в году).

13. В целях поощрения работников за общие результаты труда в МБОУ гимназии № 3 устанавливаются стимулирующие выплаты и премия по итогам работы за период (месяц, квартал, полугодие, год).

При премировании учитывается:

интенсивность и высокие результаты работы (фактическая посещаемость детей в группе, фактическая наполняемость группы, отзывы родителей (законных представителей) и т.д.);

успешное и добросовестное исполнение работником своих должностных обязанностей в соответствующем периоде;

инициатива, творчество и применение в работе современных форм и методов организации труда.

Премия по итогам работы за период (месяц, квартал, полугодие, год) выплачивается за счёт доходов, полученных от оказания Дополнительных услуг. Конкретный размер премии может определяться как в процентах к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы работника, так и в абсолютном размере. Максимальным размером премия по итогам работы не ограничена.

Размер вознаграждения педагогических работников, оказывающих платные дополнительные и иные услуги за счёт увеличения плановой наполняемости групп и составляет 20% от тарифа за 1чел-час (без НДС) за каждого ребенка сверх планируемого количества.

14. Премии, предусмотренные настоящим Положением, учитываются в составе средней заработной платы для исчисления отпусков, пособий по временной нетрудоспособности и т.д.

15. Решение о выплате премии принимается директором МБОУ гимназии № 3 с применением демократических процедур при оценке эффективности работы различных категорий работников (создание соответствующей комиссии с участием представительного органа работников) в пределах средств, полученных от оказания Дополнительных услуг и направленных МБОУ гимназия № 3 на оплату труда работников.

16. Выплата денежного вознаграждения руководителю (премирование) может производится за счёт доходов, полученных от оказания платных дополнительных образовательных услуг на основании приказа Учредителя по итогам работы за период (месяц, квартал, полугодие, 9 месяцев, год). Максимальным размером вознаграждение по итогам работы не ограничено.

17. Работникам административно-управленческого персонала, осуществляющим учет и контроль выполнения программ по платным дополнительным образовательным услугам в соответствии с «Положением о размерах, порядке и условиях осуществления стимулирующих и компенсационных выплат в муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении муниципального образования город Краснодар гимназии № 3» выплачивается стимулирующая выплата за счёт накладных расходов, полученных от реализации платных дополнительных образовательных услуг.

18. Начисления на оплату труда производятся в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
^ Раздел III

Штатное расписание
19. Директор МОУ гимназия № 3 формирует и утверждает штатное расписание в пределах фонда оплаты труда за оказание платных услуг в соответствии с материалами по экономическому обоснованию тарифов, по согласованию с департаментом образования администрации муниципального образования город Краснодар.

Раздел IV

Заключительные положения
20. Настоящее положение вступает в силу со дня его подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 07.10.2013 года.


Мнение профсоюзного комитета учтено:

Председатель профсоюзного комитета

МБОУ гимназии № 3

__________________________ Л.Н.Низова

«____» ___________ 2013 г.



Похожие:

Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconТарифы на платные дополнительные образовательные и иные услуги, относящиеся...
Муниципального образования город Краснодар гимназией №3 в 2013-2014 учебном году
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconПриказ Министерства образования и науки РФ от 24. 12. 2010 №2075...
Краснодар от 15. 12. 2011 №10040 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и автономных образовательных...
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconПоложение о размерах, порядке и условиях осуществления стимулирующих...
Краснодар от 25 апреля 2007 года №388 «Об утверждении комплексного проекта модернизации образования в Краснодарском крае»
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconО предоставлении начального общего образования муниципальным бюджетным...
Муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением «средняя общеобразовательная школа №6»
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconРегламент по предоставлению Государственным бюджетным общеобразовательным...
Государственным бюджетным общеобразовательным учреждением гимназией №293 Красносельского района Санкт-Петербурга
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconПоложение о размерах, порядке и условиях осуществления стимулирующих...
...
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconДиректора муниципального бюджетного
Мбоу «Гимназия №7» является муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением города Торжка
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconРегламент по предоставлению Государственным бюджетным общеобразовательным...
Государственным бюджетным общеобразовательным учреждением гимназией №293 Красносельского района Санкт-Петербурга услуги по представлению...
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconПоложение о VII городском фестивале-конкурсе творчества работающей молодежи «Молодость»
Фестиваль-конкурс проводится комитетом по образованию администрации муниципального образования «Город Саратов» (далее – комитет по...
Положение об оплате труда по платным услугам, оказываемым муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением муниципального образования город Краснодар гимназией №3 Раздел I общие положения iconПоложение об оплате труда работников муниципального бюджетного общеобразовательного...
Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 24. 12. 2010 года №2075 «О продолжительности рабочего времени (норме...
Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
litcey.ru
Главная страница